エージェント使ったんやんね？
手厚いサービスのお陰で転職できたんだ！
今回はまず初めにマイナビエージェントに登録したよ！
今回は2回目の転職でマイナビエージェントを利用したら
どうなるのかを転職日記として話すね！
こんにちは！みゃーぱぱです！
僕は現在2回目の転職活動をしていて、
このブログはリアルな転職情報を発信するために
転職日記として書いています。今回は第4弾です。
今回のお題は
今回のお題
2回目・30代の転職でマイナビエージェントは使えるのか？
という内容を実際使ってみた本音でお届けします。
こんな方におすすめ
- 30代でマイナビエージェントの利用を検討している方
- 2回目の転職でマイナビエージェントの利用を検討している方
最初に結論から
30歳・2回目の転職でマイナビエージェントを利用してみた結論としては
結論
30代の転職ではあまり合わないが、2回目の転職は問題なく利用できる
となりました！
僕が利用してみた経験から解説します！
30代の転職では合わない理由2点
今回マイナビエージェントを利用してみて
あまり合わないと感じた点が2点あります。
- 希望年収と提示される求人の年収に差がある
- 登録者が20代が多い為、不利になる
順番に解説します！
希望年収と提示される求人の年収に差がある
ターゲットにしている層が20代だからだね！
実際マイナビエージェントは、
20代の第二新卒向けに打ち出しをしています。
※マイナビのプロモーションを含みます
ターゲットが20代となっているので
求職者にマッチする求人を提案する為にも
取り扱っている求人も20代向けの年収帯で300~600万円ラインが多くなります。
エージェントから開始10分くらいで、僕の年収から上げられる
求人の紹介はできないと言われました。
僕が現在は700万円後半の年収で、一般的にミドルクラスに当たる為
正直これは僕が狙っている所から外れている利用者なので仕方ないと思います。
できれば僕みたいに年収が上がって、2回目の転職で30代の人向けの受け皿になる
サービスの提案がマイナビ内でできれば良いな。と思いましたが
きっと他社のJRCやリクルートが強いなどの背景もあると思います。
頑張って僕の希望年収に近い求人も出してくれたよ！
ただ、その求人も希望に合わなかったから
応募はできなかったけどね。
30代になると20代より役職と年収が上がって
家庭を持っていたり、生活レベルも上がっているので
30代で転職で一番大切な年収部分が合わない転職はおすすめできません。
登録者が20代が多い為、不利になる
企業も嬉しいじゃない？
マイナビエージェントに登録している求人は未経験歓迎が多いんだ！
マイナビエージェントは20代がメインターゲットです。
20代がターゲットになると、 "経験が浅い " "未経験"の求職者の割合が多くなります。
ここで注意したいのが
求人を出している企業側も雇ったら
"未経験"でこれから教育しないといけない事を想定しています。
そうなると、未経験で採用するなら
できるだけ若い方が良い！
っていう風に考えるんだ
もちろんこれまでの実績も採用に効果的なのは間違い無いですが
前提が"未経験"なので、経験ベースで見られる可能性が下がり
期待値の高い20代の方が採用しやすくなり
どうしても30代が不利となってしまいます。
2回目の転職でも利用できる理由
次に僕が30代での利用は合わないと感じた反面
2回目の転職でも利用できると感じた理由を解説します。
理由
2回目の転職が不利になる条件が出たり
エージェントから2回目だから〜などの話が出なかった為
懸念点として言われたのは年収が希望に合わないだけだったよ！
僕は1社目を新卒から6年間勤務し、2社目は2年間勤務したので
30歳で2回目の転職となって上手くいきませんでしたが
1社目3年・2社目3年で転職しても28歳なので
2回目の転職でも、先程話していた不利になる30代にはなりません。
しかも、マイナビエージェントは未経験求人を数多く保有しているので
2回目の転職でも未経験から十分再チャレンジが可能です！
マイナビエージェントはこんな人におすすめ
僕がこれまで2回マイナビエージェントを利用してきて
こういう人はおすすめできると思うのは以下です。
- 未経験で新しい業界・業種にキャリアチェンジしたい方
- 20代で転職を考えている方
- 初めての転職で手厚いサポートが欲しい方
手厚いサポートもしてくれるの？
ターゲットが合わなくて応募に至らなかったけど
それも、早い段階でエージェントが
別のミドル・ハイクラス向け転職サービスを使った方が良いって
言ってくれたからすぐに判断できたんだ！
これまで色んなサービスを利用してきた中で
個人的には転職初心者におすすめしたいエージェントNo,1です！
求人の豊富さだけでなく
具体的な転職についての意見を出してくれるだけでなく
書類添削、面接対策、企業への面接フォローもしっかり体制があるので
安心しておすすめできます。
最後に
ここまでマイナビエージェントを2回目・30歳で利用してみた内容を
解説してきました。結論をとしては
結論
30代の転職ではあまり合わないが、2回目の転職は問題なく利用できる
また、補足として以下該当する人は
マイナビエージェントの利用がおすすめです。
- 未経験で新しい業界・業種にキャリアチェンジしたい方
- 20代で転職を考えている方
- 初めての転職で手厚いサポートが欲しい方
※マイナビのプロモーションを含みます
今回の転職日記は以上となりますが
じゃあ、「他のエージェントはどうなの？」と気になる方は
以下の記事で僕が転職活動でおすすめしたい転職エージェントを
本音で徹底比較しているので、是非読んでください。
こちらを読めば自分に合ったサービスが簡単にわかります！
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